Q入社前の悩み

A入客できない、アシスタント業務が多すぎて日々の掃除やアシスタントだけでスタイリストになってデビューできる兆しがありませんでした。また自己プロデュースの仕方もわからなかったので集客もままならなずでした。

Q入社してから

Aわたしはスタイリストの中途採用で入社させていただきましたが、カットもストレート薬剤も全て基礎からもう一度教えてもらいました。講習に行かなくても、お店で教えてもらえるのがとっても大きいです。いろんなジャンルの先輩やスタイリストが在籍しているので見て学べるのも自分の引き出しを増やせるので、ありがたかったです。

Qその他

Aアシスタント業務ばかりで昔ながらの下積みを沢山経験したわたしでも、スタイリストとして責任を持ち、自分の思う『可愛い』や、『似合う』『やりやすい』を表現できたり、お客様と関われるのが本当に嬉しいです。
好きな仕事だからこそ悩むことや、日頃の努力の陰に泣きたいくらい悔しいこともありましたが、SHIKIでは美容師として花を咲かせて貰ったなと思います。スタッフのために考えて動いてくれる上司の元で働かせていただけるのは本当に楽しいです。

Q入社前の悩み

A前サロンで約10年ほど勤務して違うサロンで働いた事が無かったので、 使ってる薬剤なども違って使いこなせるかの不安。
しっかり薬剤やトリートメントの講習を受ける事が出来て、営業中もアドバイスをもらいながらお仕事出来たので、すぐに慣れる事が出来ました。
県外から引っ越して来ての就職だったので、顧客0からのスタートで、指名のお客様を増やしていけるか不安でしたが、 新規集客にも力をいれているお店なので、フリーの振り分けも沢山もらえました。
使っている薬剤もこだわって選んでいるサロンなので、お客様の満足度も高く、低単価で掛け持ちして、お客様に向き合えないようなサロンでは無く、しっかりと単価を頂いて、まずはマンツーマンからの入客になるので、しっかりとお客様にも向き会えるのも良かった点です。
さらに、お客様がリターンしやすい次回予約システムもあるので、着実に指名のお客様を増やす事が出来ました。

Qここで目指していきたいこと

A入社当時は想像もつかなかった、マンツーマンで100万という目標を達成する事が出来たので、今後は掛け持ちもしながら、スタッフ教育、限られた時間でお客様に満足して頂ける技術、気遣い、スピード、仕上がりを課題とする事で自分自身も更に成長していきたいと思っています。
今後は、ジュニアスタイリスト達が、沢山のお客様から支持て頂けるように、自分が工夫していた点を共有したり、そのスタッフ一人一人の個性に合った伸ばし方などを共に考えて個人個人が自立した、強いチームを作っていきたいと思っています。
若いスタッフが多い事も、30代になった今、とても刺激になっているので、新しい事を吸収して自分自身もまだまだ新しい分野に興味を持ったり伸ばしていきたいと思っています。